Key Performance Indicator

KPI eli Key Performance Indicator on avainmittari. Jokaisessa prosessissa ja yrityksessä tulisi olla selkeät KPI:t, joiden perusteella yrityksen terveydentilan pystyy selvittämään yhdellä vilkaisulla. Vältä kuitenkin liiallisten avainmittareiden määrittelyä – jos niitä on viisi tai enemmän, sinulla ei ole avainmittaria. Jos pitäisi lonkalta heittää yksi tärkeä avainmittari yritykselle, se olisi kassan riittävyys viikkoina (eli kassavirran terveys).

Mistä tunnistaa tervautuvan työpaikan?

Liinatun asiantuntijaorganisaation voi yleensä tunnistaa helposti. Sen lisäksi että liinatut organisaatiot valaisevat valinnoistaan yhtä pyytämättä ja yllättäen kuin vegaaniset crossfittaajat,…